Seit 2022 beträgt die mögliche, monatliche Sachzuwendung 50€ / Monat pro Mitarbeiter

Für Mitarbeiter können Ge­halts­ex­tras sehr motivierend sein und die Bindung ans Unternehmen stärken. Daher sollten Arbeitgeber überprüfen, inwiefern sie die Steuervergünstigungen optimal ausschöpfen können. Im Rahmen der Entgeltoptimierung kann der Arbeitgeber seinem Mitarbeiter Sachzuwendungen als Ersatz für bestehende oder künftig zu zahlende Entgelte zusagen.

Das hat finanzielle Vorteile für beide Seiten: Der Chef spart bei den So­zial­ver­si­che­rungs­bei­träg­en, der Arbeitnehmer ebenso – und zusätzlich auch noch Steuern. Deshalb können Sachzuwendungen und Aufmerksamkeiten sinnvoller als eine Gehaltserhöhung sein Geschmäcker sind verschieden und das macht uns zum Glück individuell.

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